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        陽江市煙草專賣局(公司)2010年工作計劃
        來源:本站 時間:2010-05-01 16:54 【字體: 】 瀏覽量:-
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          2010年,陽江市煙草專賣局(公司)將圍繞省煙草專賣局(公司)“三年打基礎(chǔ)、五年見成效、八年大發(fā)展”的總體部署,繼續(xù)解放思想,深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,統(tǒng)籌兼顧,銳意進取,著力打造“責(zé)任、規(guī)范、務(wù)實、創(chuàng)新”的陽江煙草,全面建設(shè)現(xiàn)代化的陽江煙草。

         ?。ㄒ唬┻M一步加強專賣管理

          一是堅持打源頭與打網(wǎng)絡(luò)并重,深入推進卷煙打假工作。

          二是推進卷煙市場稽查區(qū)域承包責(zé)任制落實,充分發(fā)揮12313舉報電話平臺的優(yōu)勢,做好“三清理一推進”工作,加強卷煙市場監(jiān)管。

          三是總結(jié)試點單位經(jīng)驗教訓(xùn),推進全市專賣內(nèi)管貫標(biāo)工作。

          (二)進一步夯實網(wǎng)建基礎(chǔ)

          一是狠抓規(guī)范經(jīng)營。不斷提高需求預(yù)測和合理定量工作質(zhì)量。

          二是深入開展訂單供貨。以市場為基礎(chǔ),以營銷為手段,以訂單為目的,加大工作推進力度。

          三是積極開拓農(nóng)村市場。建設(shè)“覆蓋到村(行政村)、功能完善、經(jīng)營規(guī)范、高效實用”的農(nóng)村銷售網(wǎng)絡(luò)體系。

          (三)進一步提高管理水平

           一是完善“四大制度”。加強員工業(yè)務(wù)技能考試內(nèi)容的針對性和實用性;實施全市統(tǒng)一考核方案;實施員工個性化培訓(xùn);按照“四定”要求,調(diào)整、完善分配制度。

           二是加強基層建設(shè)。做好優(yōu)秀基層單位的創(chuàng)建活動。

           三是加強內(nèi)控工作。建立健全部門內(nèi)控制度,不斷完善工作流程,加強監(jiān)管,提高責(zé)任意識、規(guī)范意識。

           四是做好文化宣貫。抓好企業(yè)文化建設(shè)的落地、評估和考核。發(fā)揮企業(yè)文化效能,提升企業(yè)軟實力。  

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